コンテンツ種別写真動画複数枚｢#PR｣つき投稿 関連投稿国 指定なし日本 関連都道府県 指定なし 並び替え投稿日順 ライク数順 コメント数順 エンゲージメント率順 先日、 スタジオ近くに某海鮮丼の店がOpen。 Open記念として、 『3日間限定で990円→550円で海鮮丼を提供』 結果、3日間大行列。 ただ、次の日から通常価格に戻ると 行列どころか、店は空席が目立つ。 それが毎日が続いている。 一言だけ、 自分たちの業界にも言えることは 『メイン商品だけは絶対に割引するな！ そこだけは守ってあげろ！！！！』 です。 これ、 よく同業者にも発信してますが、 パーソナルトレーナーが パーソナルトレーニング代を割引とか 体験料無料とか体験料500円とか ストレッチ屋さんがストレッチを割引とか 鍼灸院が施術を割引とか ネイリストがネイル料金を割引とか 美容師がカット代割引とか なんとなくやる経営者がいるけど 「マジでやめとき！」 メイン商品の価値も価格も自分で 売れないものに変えてしまうやり方。 バイトが 「割引して集客を増やそう！」と言うのと、 経営者や個人事業主が 「割引して集客を増やそう！」と言うのが 同じ発想ならば、 バイトに店を任せればよい訳です。 経営者がやることではない。 “金額を安くすれば人は来る“ “入会金や体験料を安くすれば人は来る“ “オープン記念で安くすれば人は来る“ とか、 金額を安くすれば人は安いから来る！ という発想は、甘くみすぎです。 “メインだけは下げない“ メインの価値や価格を落とすことが 経営者がやることなのか？ 流行ってるパーソナルジムも 美容院も飲食店も ブランドの服や高級車を取り扱う店も メイン商品の割引なんて 一切しません。 やっても 特典付きや違うサービスの割引です！ 購入すれば 特典でAmazonギフトカードプレゼントとか 飲食店ならば Openの3日間、海鮮丼を注文すれば 赤出しが無料で付いてくるとか 体験に来れば プロティン無料とか その日に入会すれば体験料は無料とかです。 割引することで 集客することが経営者の役割ですか？ 逆じゃない？？ 自信を持てない商品や 自信のない商品の売り方をしてるところに人は来ない。 「でも、割引しないならば人が来ないじゃん！ だから、それしかないの…」 という人もいるはず。 「違う！！」 それは、あなたが 経営をサボってたり、 経営に向き合ってないことを自覚してください。 その思考になってる時点で、 経営の一つである“集客“や“ブランディング“が 失敗してるという自覚をしてください。 割引しないと人が来ない！とか 割引すれば人が来るかも！は なんの努力もしてない人が言う台詞。 本来は そんな思考になってるならば もう一度そこから見直すはずなのに そこもサボって、見て見ぬふりをして やってないだけ。 経営コンサルタントの本にすら 『割引をして集客に繋げましょう！』 『体験料など割引や無料にして集客しましょう！』 なんて言葉なんて、 一文字も書いてるのを見たことがない。 そして、 自分のメイン商品を簡単に割引してる人で 成功してる人は これまでも出会ったことがない。 期間限定、割引や無料、体験500円 にしたら、 人が来るかもしれない！ の思考に 少しでも 行き着いてしまったり もう実際にやってるならば まず そこの金額とかではなく、 “あなたの下手くそさ“ “あなたの適当な経営さ“ “あなたの人の行動心理を甘くみてる心理学“ を、 もう一度マネジメントしてください。 “金額を安くすれば人が来る“は スーパーの惣菜売り場では通用しても 他では通用しない。 個人的には 自分が提供してるサービスや知識、商品に 「価値がある」と言いながら そのコンテンツや商品、セミナーなどを 割引したり、 早期割引30%オフとかして 売ってるのをみると 説得力がゼロになるため 値引きなどはしない方がよいと思ってます。 よくスポーツジムが 入会すれば初月無料とか 入会金無料とかあるけれど そもそも提供してる価値が違う。 スポーツジムは 環境や場所、コミュニティを提供。 （Netflixとかも） パーソナルジムやネイル、美容師、鍼灸とかは 人の技術や人を提供。 オンラインサロンや飲食店もどちらかというとこちらです。 メイン商品が違う。 ここをごちゃ混ぜにする人が本当に多い。 “スーパーやスポーツジムが割引してるから、 人が来る。 だから自分たちも割引して集客しよう“ の思考になる人が多い。 メイン商品を割引するならば、 すでにその経営者は そのメイン商品に対して “愛着もプライドも価値もない“と 判断してるので、 経営としては赤点です。 本人だけのサービスを割引してるならば まだマシだけど、 スタッフがいて そのスタッフが提供してる セッションやサービスも割引したりしてるのは “スタッフを守れてない経営者“2024/06/03に公開- 指定なし0.13%150 多くの人が 「幸せになりたい！」 幸せなることを 求めてるはずです。 「不幸になりたい！」 と求めてる人はいないはず。 その中で、 トレーナーとして 幸せになることの過程として、 ○店舗を増やす ○スタッフ増やす とかなると 今、そこにはまったく興味がないわけです。 確かに、 店舗やスタッフを増やせば 収入が増えるかもしれないし、 スタッフに任せれば 楽かもしれないし、 お金をそこで より稼ぐ思考ならばその方が 幸せの形に その人たちはなるのかもしれないけど、 正直、 強がりとか、 できないからとかでなく シンプルに 【それに全く興味ないっす】 店舗もスタッフも増やせば増やすほど いろんな面でリスクも増えるし、 そこを気にかける時間も増えるし、 ただただめんどくさいです。 10年前とか昔ならば 店舗の数とかスタッフの人数とかが 多いほど この業界も “凄い“ ステータスもあったかもですが、 今は ただリスクを増やしてるのと 時間をそこに取られすぎたり、 個人の成長が遅れる形の一つになってるので 私は興味すらないです。 別に お金を増やすためならば、 そんなめんどくさい方を選ぶよりは、 自分で 増やすことができる時代なので 投資とかやればよくない？と 思ってます。 昨今、日本でも FIRE（経済的自立と早期退職） の人が増えてきてるのは、 そういうことでは？ “幸せの形や内容は過去によって違う“ FIREの人も 幸せな道だからそれを選ぶわけです。 店舗を増やすとか、 スタッフ増やすこと、 それで収入も増えることが “幸せになること“ には結びつかないし、 手間がかかりすぎる方法になってきてるので 頭が良い人は それを選びたいと思う人が減ってきてるわけです。 それならば 店舗を持たない！ 偉くなれば スタッフが周りが集めてくれる！ とかの MLMやネットワークビジネスの方が 効率よくない？！ と思ってます。 「山野さんは店舗増やさないの？」 「スタッフ募集してますか？」 の問い合わせは来ますが、 そんなめんどくさいことしません。 店舗増やして、 スタッフが増えれば “幸せになる“ならばやりますが、 むしろ仕事量が増えるので やりません。 とくに パーソナルトレーニングジムを増やすのは このご時世、 1番いらないなぁと思ってます。 大手企業ができる手法で、 個人や小さい企業がやることでもないかなと。 仕事とプライベートの バランスがないと、 自分は幸せにもならないし、 周りも幸せにすることもできない。 今、必要なのは 店舗もスタッフも増やすような 古い時代の思考ややり方ではなく、 個人が資産運用や投資などで稼げる力や お金の知識を しっかり持つこと。 そして、 個人1人の影響力や発信力があること。 個人の価値と単価が上がること。 個人と周りの差別化が明確にあること。 個人が地域の中で活動できてること。 個人が覚醒して周りに影響すること。 トレーナー同士のコミュニティを作っても 結局は そのコミュニティに集まってくるのは 上手くいってないトレーナーや それらをクリアしてないトレーナー、 同業者に依存してるトレーナーなど 質が高いと思い込んでる 質が低いコミュニティが形成されるのが 問題なわけです。 学ぶにしても 期間や期限などを決めてないから いつまでもそのコミュニティで ダラダラ学ぶとか、 居座ったままとか。 寄せ集めることが目的よりも 周りを寄せ付けない個人の方が 異業種でも動きやすいかなと。 まずはこれは “幸せになることなのか？“ を自問自答して、 日頃の行動をすること。2024/06/01に公開- 指定なし0.09%100 目線を変えて 日本が抱える問題について… 「あなたは年間どれくらいセックスをしますか？」 【世界一セックスレス大国の日本】 これは昔から国内外で議論されていること。 現実やデータにおいても それは証明されています。 「週に何回セックスするか？」 「週に〇回してる」 などの会話が 質問することも答えることも どこか閉鎖的な社会でもあります。 そもそもセックスの話って恥ずかしいこと？ マイナスな話題というよりは、 プラスな話題だと感じるのは私だけ？ そもそも ここって隠すようなことでも、 恥ずかしがるようなことでもないかなと。 最初に 結論から言っておきますが、 日本のセックスレス問題を作ってるのは 『ほぼ9割以上は男子の責任』 ここに関しては クライアントの方や周りからも なぜか性的な質問や相談もよく受けますが、 話を聞いていても 「いやっ、それ男子が悪い！」 「男子が変わらないと！」ばかりです。 もちろん セックスレスの基準や原因はバラバラ。 ただそれが起きるのは プラス的な要素ではなく、 多くがマイナス的な要素で起きる。 そこが気になることならば パートナーと話し合うことも 大切だけど 話し合うことよりも まずは “男子が変わること“ 結婚すると 女性の方が環境が変わりやすい。 環境も名前も住所も名義変更などの手続きも 変わるのが結婚。 そして、 男子は直接は経験しない妊娠や出産。 その後の育児。 どうしても 短期間で女性の環境や生活は 一気に変わりやすいもの。 そうなれば 女性の環境や生活が変わるならば、 男性側もその状況に応じて 変わらなければならないものだと。 女性は変わっているのに、 ・話や悩みを聞かない ・タバコもお酒も自分だけ飲む ・ギャンブルやゴルフ ・家事や育児が共同ではなく、ただ手伝う意識 ・軸は自分 など 男性側ももっと変わらないといけないし、 理解することも大切。 もちろん 私もたくさん失敗してきたし、 たくさん迷惑も掛けたし、 完璧でない。 その中で、 ○小さい変化に気づくこと！ ○何気ない挨拶や感謝を伝えること！ ○不満を聞くこと！ ○パートナーの愚痴や不満は第三者に言わない！ ○“手伝う“ではなく、一緒にやること！ ○パートナーの不満と不安は溜めさせないこと！ ○週に一回はランチにいく！ などの 当たり前のことを思うだけではなく、 当たり前に“実際に自然とやり続ける“大切さ。 なによりも 『パートナーをリスペクトすること』 少子化問題も出生率の低さ、離婚率高さ、 セックスレス問題についても 本来 まずやるべき最初のスタートは "男性の女性に対する学び“ "男性側の性教育” "女性ファースト思考“ ここは 世界的にみてもかなり低いというのは分かる。 今後、 ここの課題や問題を "地域から”変えたいと考えてます。 トレーナー目線でみれば、 ここは１つの“差別化“にも自然となる。 独身トレーナーや セックスレスや 夫婦仲に悩むトレーナーよりは 経験や知識、現状、説得力などが 断然に変わってくるもの。 問題解決の知識や情報、アドバイスなどは “ない人には“難しい問題。 たまにいません？ 男性トレーナーで、 女性の身体の構造やフェムテックの知識、 生理中に女性が食べたらダメなもの！ これで生理中の食欲は案内します！ みたいな発信で、 それだけの知識で 女性の身体を全て理解した気になる人。 それだけで女性をサポートできると勘違いしてる人。 “いやいや… 女性からすればそこを深く知識を深めて理解してほしいよりも、 男性や人として どれだけ自分にない経験や体験を理解して、 その苦痛を体験できない代わりに 自分のように感じとってくれるのか、 その理解から実際にサポートしたり、 気遣えるかの行動の方が大切なのでは？“ 知識を得てほしいよりも 「私のことを理解をしてほしい」が優先順位では？ と常に考えてます。 それは妊娠中や出産、出産後も同じこと。 男子が 絶対経験できないことならば その当事者以上に当事者の気持ちになること。 本やネットに載ってるような 軽い知識や情報の理解度ではなく、 コミュニケーションを通して その人を理解して、 “行動すること“ が1番大切だと考えます。 知識をつけることではなく、 まずは当事者を理解すること。 理解することだけではなく、 行動とおもいやり、そしてコミュニケーション。 “おもいやり“や“コミュニケーション“よりも 役に立たない知識なんて、 早めに捨ててしまった方が 大切な人を守れる。2024/05/29に公開- 指定なし0.42%481「本物のトレーナーは生き残る。 偽物のトレーナーは淘汰される。」 と、 言う人が結構いるし、 一度はこのようなことを 言ったこともあるトレーナーが 多いのでないでしょうか。 これ、文言って、 よくよく考えると なんか変というか、おかしくないですか？ そもそも 本物のトレーナーってなんなん？笑 知識？ 売り上げ？ 知名度？ 結果？ 経験年数？ フォロワー数？ その最初の文言って、 本物のトレーナーならば 言う必要性すらないので、 どちらかというと 本物ではない人や本物に憧れてる人、 何か商材や情報、セミナーなどを売りたい人、 もしくは詐欺師とかが よく使う言葉かなと。 “本物“とか目指すこと自体が、 もうすでに、偽物思考じゃないかな。 それ以前に 大きな疑問があるとすれば、 “本物のトレーナーは生き残る 偽物のトレーナーは淘汰される“ とかを まだ20代、30代とかのトレーナーや講師が 言ってたりすると、 「いやいや、まだ30,40,50代も トレーナーを経験してないじゃん！！」 です。 まだまだ青二才（年若く経験のとぼしい男）が どこの世界にタイムスリップしてんだ？！ としか周りから思われません。 “生き残れる“とか、 “淘汰される“とか、 言えるのは、 凄い予知能力者なのか、 それとも ただのその個人の薄い感想なのか。 それを簡単に言っちゃう人は、 おそらく 主観的な思考は強いけれど、 客観的視野が乏しいとしか思えない。 分かりやすい例があるならば、 小学低学年の男子が、 これから生き残る小学6年生は… 高校生で成功するには… 大学生で成功するには… 大人になって生き残るには… を熱弁してる！と思ってください。 小学生の子供が 今見えてる成功と感想を語りながら、 まだなったこともない 大人の生き残り方を語ってるみたいな感じです。 あなたの今の成功と 未来は違うよね？！です。 そろばんができて自慢していても もう世の中には電卓が普及してるので そこまで生き残れないよ。 「知識や情報が武器だ！」 といってもAIの得意分野が知識と情報、 それに加えて記憶力やアップデート力なので AIに負ける人も出てくるわけです。 50歳ぐらいまで トレーナーしたら、 “本物のトレーナーは生き残る“はまだ分かる。 50代で生き残ってるトレーナーが “淘汰されるトレーナー“なんて分からないわけです。 20代で 淘汰されるか、生き残れるトレーナーを 判断しても、 確実な現実としては、 その人は 30代でも40代でもトレーナーを まだ一度も経験してないことです。 下手すれば、 豪語しても この先、自分が淘汰される可能性はたくさん あるわけです。 むしろ20代を 戦って生き残ってきたのは、 実際に20代を終えて トレーナーをしてる30代であり、 そして、 40代のトレーナーは 20代も30代も生き抜いてきた事実。 私も もうすぐ40代になろうとしてるので、 その事実は変わらないわけなんです。 “自分の立ち位置が不安定だから…“ そして、 “誰も周りが自分を評価してくれないから…“ “マウントをとって安心したいから…“ そんな深層心理もあるかもしれませんが、 言うまえに 「まずは20代と30代を生き残ってから言え！！」 と思ってます（笑） 言うことは誰も評価しない。 やったことややってきたことを評価する。 言うことだけ一流になるな！2024/05/28に公開- 指定なし0.27%320SNSのプロフィールとか SNSの投稿、 リール動画とかで 同業者の 稼いでる系とか 集客困ってません系とか 結果出してます系とか 人気あります系とか 真偽は別として、 トレーナー限らず 同業者も ほぼ全ての人がそんな感じで 投稿したり、 SNSとか作り込むけれど 実際、 本当に現状かなり順調な人は どれくらいて、 何年後も何十年後も 同じぐらい順調で、 今と変わらず仕事できると 思ってる人は どれくらいいるのだろうか？？？ 嘘なく、 全員が発信通り 絶好調ならば、 “独立して3年で7割以上は廃業する問題“ はトレーナー業界には無縁かな？！ SNSの世界だけで見れば 全てのトレーナーが成功してるように 見えるけど、 そう見せないといけない理由はあるのか？！ ちなみに 同業者で 正直に自分をよく見せるために SNSの発信やプロフィールで 嘘ついてる人いますか？？？ 私は基本、 “調べようのない数字や経験“は 一切信じないので、 私を騙し通すのは難しいと思います。 トレーナーに限らず、 例えば、 「月商〇〇万円超え達成」 「これまで担当人数10000人」 「リピート率95%」 「年収1,000万円超え」 「ダイエット成功者500人輩出」 「予約は常にいっぱいです」 「今日も満席」 「誰でも治せます」 「これをやれば誰でも足痩せします」 「誰でも痩せさせることができます」 「一生リバウンドしません」 などは1ミリも信じてません。 ※とくに“一生リバウンドしません“は本当に その人が死ぬまでリバウンドしなかったのか確認したのか？？ これらを言う人は、 基本的に 無視か、 どうしても気になる場合は 「その証拠や根拠は証明できますか？」 と聞きます。 ただ、 その場合は回答なく、 基本ブロックされます。 それが嘘と思ってるというよりは、 本当であるかの根拠や証拠の提示がないのに 言ってることだけでは 信じることはできないよね？！ということです。 LINEやメッセージのやり取りも 一人二役のパターンも悪質。 なぜ、 根拠や証拠も提示できない数字や経験を 自慢げに言うことができるのか? ここは謎と思ってます。 経験や数字を偽ってる人は 結局、 どうなりたいのだろうか？ 周りからよく見られると思い込んでる？ 周りからよく見られたい？ 多少の嘘ならばバレないと思ってる？ ちっぽけなプライドを保ちたい？ 他に勝てるものがないから、嘘でも勝ちたい？ 売れてないことを認めたくない？ 嘘が本当になることは、ごくまれ。 嘘が本当にもならない。 なぜなら、 嘘の自分に満足して、 嘘の世界観の自分に満足して、 実際には 努力も行動もしないから！ 虚像と実像が本人も理解してない。 嘘ついたり、 過大表現や誇大広告しないと 人を呼ぶことや 人の興味や関心を惹けないならば おそらく あなたはトレーナーとかの仕事は 向いてないと思ってます。 トレーナーは 正しいフォームや正しい姿勢、 理論や科学的根拠などに基づいて 指導することが多いので、 嘘をついたり、 誇大広告をするということは、 自分の仕事を真正面から否定してるのと 同じです。 “正しい“を求める仕事なのに、 自分が“正しい“から脱線してるわけです。 そんなことをするならば、 嘘や過大表現や誇大広告をしてもよい 仕事に転職した方が 自分を発揮できるのでは？ と思ってます。 嘘をつくとか、 過大表現や誇大広告をするならば トレーナーの仕事は 正反対なので、 早めに辞めることをオススメします。 よく言うけれど、 嘘や誇大表現が通じるのは 甘すぎるトレーナー業界や バレにくいフィットネス業界だけなので そこに慣れてしまうと 先々に後悔するよ。2024/05/25に公開- 指定なし0.08%90 ここ最近、 めちゃくちゃ聞かれるのは、 「山野さん、どこにそんな時間があるの？」 「どれくらい勉強してるの？」 「なぜ、そんなに時間作れるの？」 これまでもよく聞かれますが、 正直、 “人はどれくらい勉強するものなのか“ 基準が分かりません。 24時間は皆さん同じ。 私は場合、 仮に最低8時間パーソナル指導をしていても 残り16時間あるので、 あとはシンプルに16時間の使い方を考えます。 私は最低でも 必ず1日3時間以上はトレーナー以外の 資格勉強や読書をすると決めてます。 睡眠時間は、最近ならば5時間。 食事は朝昼晩で1時間。 お風呂とか着替え、通勤などは1時間で、 朝活やトレーニングで1時間、 これだけでトータル8時間。 残り8時間も余る。 私に限らず、 皆さんも最低でも5時間は余るはず。 この8時間を何に使うのか？ って、考えたら 私は勉強や他のビジネス、投資に時間を使う。 ゲームもしないし、 テレビとか他人のSNSも見ない。 大人になればなるほど、 大人はさまざまな勉強をするために、 時間を確保することが必要だと思ってます。 たまにいない？ 子供に勉強しろ！という人。 でも、大人のあなたは 今、勉強すらしてない人。 子供からすれば 過去のあなたの勉強量なんて知らないわけです。 子供は今のあなたを見てる。 子供は大人みて親をみて育つ。 自分が姿勢悪いのに、 子供の姿勢や歩き方を言う人も同じ。 大人になれば 子供や学生の時よりも もっと勉強するのは必要だと考えます。 大人になったら学ぶことは終わり！なんてない。 むしろ、これからもっともっと学ばなければならない。 なので、 まずは“学ぶこと“を優先順位にしてます。 親や大人や先輩が学ぶ姿勢を崩さなければ、 子も下の世代も 学ぶことの大切さを知るはずです。 でも、1番は自分のため！ ちなみに 同業者で 私よりもトレーナー以外のことを学んでる人や そこに時間をかけてる人に 出会ったことはない。 トレーナーに必要な知識を めちゃくちゃ学んでる人には 全く興味ないし、 私には必要ないスキルや知識なので そういう人になりたいと思ったことも 一度もないです。 ある程度のトレーナーに必要な知識や技術は、 過去にめちゃくちゃ勉強して学んでるため それを 私の中で新しくアップデートすることは 日々あります。 投資と同じように 確率論が好きなので、 なにが確率が高いかを考えます。 時間管理の１つとして、 もう１つあります。 よく ダイエットしてる人に 日々の食事で何を食べてる知るために 何を食べてるかノートやメモしてくださいと “レコーディング“させる人や する人がいるけど、 正直、順番が違うと思ってます。 それではなく、 まず最初に必要なことは、 “1日24時間の使い方“を 事細かく、最低でも1週間分は書き出してみること！ ※私も今でも書き出すことがある 日頃の私生活や時間配分、割り当てなどの レコーディングをして なにに時間を使ってしまってるか、 なにが原因か、 なにが無駄か、 なぜ“時間がない“と言ってしまうのか。 それができれば、 時間把握と配分を自分でするため、 “忙しい“と言葉はできないはず。 “食のレコーディング“なんかよりも 日頃の無駄や “時間のレコーディング“をすることの方が 何よりも大切。 その自己管理ができるから、 次に食事の自己管理に繋がる。 食事だけ把握しても無理じゃないですか？！ 自分を知る時間が増えれば 他人を知る余裕が生まれる。 そうすると 自分も周りの時間もコントロールできる。 まずは 無駄を減らして、 自分の優先順位から決めること。 私はなにも特別なことはしてません。 結構、 ここをサボる人は多いです。 その人たちの口癖は、 「忙しい」 「時間がない」 「そんな暇がない」2024/05/22に公開- 指定なし0.08%90介護職員初級者講習の授業にての一コマ。 講師の先生が 「皆さん、 座ったままでいいので靴を脱いで、片方だけ履いてください。 右、左、どちらから靴を履きますか？」 という質問をすると、 20人いた受講生は半分にわかれた。 ちなみに私は左から履く。 その後、 「では、次は いつもと違う足から靴を履いてみてください」 と言う。 そして、 片方だけ履かせて、しばらく何も言わない。 そして、一言 「なんか気持ち悪いとか、違和感ないですか？」 “確かに…“ 全員、頷く。 何気な違いだけど、 いつもと違う方からやったり、 ルーティンを変えると 人は小さいストレスを抱く。 介護の現場になると 対象者に 靴や靴下を履かせる時、 介護する側がなにも考えずに 靴下や靴を履かせることが多々ある。 これは介護の現場でなくても、 子供に靴を履かせる時や 自分に置き換えて、日常生活でも同じ。 相手の感覚や癖、習慣を無視して、 自分の感覚だけで介護をやらないこと。 それだけでも ストレスや気持ち悪いとかを相手に与える。 じゃあこの場合、どうするか？？？ 【履かせる前に、一度ワンテンポ置きましょう】 「では、靴を履きましょう！」 と言って、一呼吸置くと その対象者は 必ずどちらかの足を出したり、 どちらかの靴を手に取ろうとする。 そのサインを見逃さないこと。 これ、靴や靴下に限りません。 まずは、 人をしっかり見ること時間を作ること。 気持ち悪いとか、ストレスが溜まることを 人に無意識にやってしまうことは誰にでもある。 そんな時こそ、 相手に何かを求めるときは まずは相手を理解するのに 一呼吸置くこと。 介護もパーソナルトレーニングも そうだけど、 “人を見る“は同じこと。 トレーナーにならば クライアントの方が来店してきたら、 まずは表情や血行、目の状態、姿勢、歩き方とか チェックして、 今日のその人の状態を確認する。 その中で違和感があれば質問したり、 体調や昨日の過ごし方などを聞くはずです。 先程の話でもそうだけど、 例えばパーソナルの現場だと、 片側系のトレーニングを その方が右側からやろうとしてるのに トレーナー側がそれを遮って、 左側からさせようとしたりするのも ストレスの１つ。 なぜこっちからするのか？ その理由をしっかり説明してるならば別。 ただ、 自分の感覚で “こっちからさせたい“ “なんとなくさせてる“ “人の行動をしっかりみてない“ そういう人は介護職にも向いてない。 ワンテンポ置いて、 人を知る時間を作ることは大切！ ストレスを与える指導は、 介護でもパーソナルでもなく、ただの作業。 今回の介護職の勉強では、 いろんな視野も気づかせてくれるし、 さらに他のパーソナルトレーナーが 気づかない、習わないような接客や対応も身につくと実感。 『接客業には介護職の視野も必要なものである』 介護職員の方々は 本当に凄いことを学んでるし、 それを現場で当たり前のように実践してる。 改めて、尊敬してます！！ 自分からも 介護職の良さや価値観などしっかり発信していきたい。2024/05/20に公開- 指定なし0.14%151 相談もきますが、 マーケティングやら 集客術やら コンサルやら トレーナー向けに情報を発信する人の 悩みがあるとすれば 『一度受けたら二度目は受けてもらえない』 『同業者にしか伝えることができない』 『発信が偏る・発信のマンネリ化』 『受信者が飽きてる』 『単発ビジネスになってしまう』 なはずです。 そうなると、 なぜ、 ２回目以降のセミナーに来てもらえないのか？ なぜ、 同業者以外に聞いてもらえないのか？ なぜ、 発信が偏るのか？ が次の課題です。 やればやるほど参加者が減るし、 周りのあなたへの関心度は減るのも 課題だよね？！ 結局、 なんちゃってマーケッターも なんちゃってコンサルや集客術教えますとかも 「トレーナーに教えます」トレーナーも 何が問題かというと 先に壁がすぐにできてしまうほど 単発ビジネスになってるということ。 ここからとても大切なことを書くので 心当たりがある人は参考までに！！！ 結局は、 伝えてる側が 『資格を取得するほどの熱量や 本気でコンサルやマーケティングを 学んでないこと』 自分の成功体験や他人の成功体験、 SNSの有名なマーケッターなどが言ってる情報を 自分が言ったかのように そのまま語ってるだけとか、 もうさぁ そんなんばっかりじゃん。。。 ただ、 組合せてるばかりで、 それら専門の資格を取得すらしようともしてない。 本気で学んでいたら、 コンサルってこういうことじゃないんだ… って理解できるはずです。 なんちゃってから卒業しないと 自分の現在地にいつまでも気付けない。 【中途半端に学ぶな！伝えるな！】 そもそも順番も逆。 トレーナー業界は 皆さんご存知の通り、 資格がなくてもトレーナーの仕事が 誰でもできます。 資格がなくても稼ぐトレーナーも山ほどいます。 ただ、 専門職なのに資格がなくてもできる仕事の デメリットがあるとすれば、 その感覚が染み付いてしまうと “資格を取得する必要性や大事さが退化する“ “他の業界では通用しない“ “転職する時に困る“ “転職する時に資格の大切さを知る“ が必ず起きます。 簡単に言えば、 チヤホヤされて、通じるのは この業界にいる時だけです。 ○身体の勉強や解剖学とか栄養学とか ○コンサル系 ○調べればすぐに出てくる集客術やセミナー それを ちょろっと講座を受けたり、 セミナーに参加しても 結局はちょろっとなんです。 トレーナー業界以外から 下手すれば同じ業界内でも評価されないような 講座や資格を受けても 他業界にいけば無評価。 「で、それ、なにが凄いの？」 で終わります。 コンサルもお金の知識も伝えたいならば、 シンプルに 『資格から取ればよい！』 そもそも 本来ならば、 資格があってから人に伝えるから説得力もある。 それって、 無資格で指導してるトレーナーと同じじゃない？ あなたもやってるじゃん。 頑張ることをサボってる。 コンサルを本気で伝えたいならば 中小企業診断士やMBAとかの 資格取ればいいわけで、 副業や資産運用のアドバイスをしたいならば ファイナンシャルプランナーなどの 資格を取ればいいわけです。 そこもサボるから トレーナー以外には伝わらないし、 単発ビジネス、 発信がマンネリ化、 他業界からの評価が上がらない とかの形になってるんです。 『そんな昔から続く悪い癖や悪習はなくせ！』 私が常にそこを発信するのも この業界の無資格で トレーナーもやる！ コンサルもやる！とか なんでもやるというのを変えたいからです。 “あっ、やっぱり資格や公的な証明って必要なんだ“ “先を見据えて、世間から評価される資格は持っておこう“ “転職がいつでもできる資格も取得しておこう“ “もう分からない講座やセミナーに参加はしないようにしよう“ と思ってくれる同業者が 1人でもいてくれたらよいと思ってます。。 もうね、 言うだけや語るだけとか 実績も証明も提示できないトレーナーや 知識でマウントをとるトレーナーは 評価されない。 やった！ やったから語れる！ 実績も証明も見せられる！ 知識をもとに結果や成果を見せることができる！ ここの評価主義に 嫌でも移行してくるから準備しませんか？？2024/05/17に公開- 指定なし0.19%220 山野が 5月から挑戦してる 【介護職】の資格取得。 自分の親限らず、 大切な人がいつか介護が必要になった時に “なに起きてから動いてからは遅い“ 介護職員初任者研修も 兵庫県の場合は120時間の講義（約2〜3ヶ月）が必要。 個人的には 全ての日本人が学んでいた方がよい 資格の１つだと考えてます。 嫌でも さらに少子化高齢者社会は加速しますし、 人は退化したり、衰退する生き物です。 間違いなく需要が さらに出てくる仕事なのに、 離職率が高く、 賃金も安く、 人手不足である仕事。 “なんかしんどそうな仕事…“ “介護とか自分はやりたくないなぁ…“ “誰かがやってくれるはず…“ と心のどこかで 思ってる人も多いはず。 実際に私も恥ずかしながら そのように思ってました。 “自分に関係ない業界“だと。 ただ、 同業者で介護職を持ってる トレーナーもいないし、 介護職について語ってるトレーナーもいないと 思った時に 今後、 トレーナーが 地域活動や市場開拓などで必ず必要になってくると 確信できました。 同業者のトレーナーでも ダイエットやボディメイクなど 若い人向けの勉強はめちゃくちゃする人は多い。 同時に そこのターゲット層を取り合いする構図が ここ数年目立ってます。 結果的に 発信も同じで、 提供する技術や知識も同じ、 結果も同じ… という “別にあなたじゃなくてもいいかも…“ が起きる。 差別化もないし、 特別価値もないし、 お得感もない。 というのが現在。 じゃあ 人気だし、差別化もしてるし、 特別価値もあるし、無料なのでお得な YouTubeやインスタグラマーの 発信を真似するだけでよくない？！が起きる。 それは置いておいて。 なによりも 私自身がこれから 勝負していく業界は地域であり、 取り組んでいく課題は少子高齢化問題でもあります。 その中で、 高齢者のことも 現場のことも知らない自分がいて、 少なくとも ○まずは自分が知ること！ ○自分が経験すること！ ○それを発言していくこと！ が必要だと考えました。 もちろん、 今後親に何かあれば 介護の知識があるのとないのでは、 早めの対応ができます。 介護職✕トレーナー 地域メトレーナー 議員xトレーナー✕介護職 の可能性も無限に感じてますし、 いつか淡路島にその業界の 価値観を変える会社を立ち上げたいとも思ってます。 誰かに任せるよりも まずは自分がやってみること。 介護職から見た その業界の縦軸と横軸の可能性を作りたいと 考えてます。 経験した人にしか分からない視野と思考が 得られる。2024/05/15に公開- 指定なし0.14%170 母の日🥀 1人の 人としても 女性としても 妻としても 母としても 経営者としても 全てにおいて 日々、尊敬と感謝！ #いつまでも恋人みたいな夫婦 #日本一のダンサーを目指してる娘 #24時間で消します笑 #プリクラはもはや誰かわからないのでモザイクと一緒2024/05/12に公開- 指定なしhttps://www.instagram.com/explore/tags/いつまでも恋人みたいな夫婦#いつまでも恋人みたいな夫婦https://www.instagram.com/explore/tags/日本一のダンサーを目指してる娘#日本一のダンサーを目指してる娘https://www.instagram.com/explore/tags/24時間で消します笑#24時間で消します笑https://www.instagram.com/explore/tags/プリクラはもはや誰かわからないのでモザイクと一緒#プリクラはもはや誰かわからないのでモザイクと一緒1.12%1320 トレーナーを辞める人の9割以上の理由が “集客“が悩みでやめる。 これはフィットネス業界に限らず 飲食店でも美容院でも同じ。 そして トレーナーの廃業率も 参入する人も多いけれど 同時に年々高くなっている現実。 辞める理由と廃業率の この２つから分かることは 『もうこの業界が衰退し続けてるという現実』 この事実があるのに “この業界は流行ってる“ “この業界は儲かる“ と言えますか？ 9割が集客に悩まず 廃業率も圧倒的に低いならば 言えると思いますが そうじゃないですよね？！ 現実は 本当に生き残る人が 日々、選別されてるなかなか難しい業界。 仮に周りよりも生き残っても 次々と変わるトレンドや需要などに ついていけないと衰退しやすいもろい業界。 だから、 トレーナーの中には 同業者をターゲットにして 同業者の情弱や若いトレーナー 集客に悩みがあるトレーナーを狙って 稼ぐ人もいる。 どんなに集客術を学んでも とんなにSNSマーケティングを学んでも どんなにレベルの高い動画を作っても どんなに知識や技術を学んでも どんなにフォロワーが多くても そこのトレンドが終われば あなたも終わる。 調べてたらすぐに出てくる情報よりも 調べても出てこない “トレーナーが“できる地域創生術の方が大切。 【地域×トレーナー】 【トレーナー×地域】 の重要性。 地域の中でトレーナーが活躍できるのか、 トレーナーがいるから地域が活性されるのか。 ほぼ全てのトレーナーが参入してる レッドオーシャンのSNSの世界よりも まだまだ ブルーオーシャンすぎる“地域“ 「その地域って〇〇トレーナーがいるところだよね？」 「その地域に〇〇トレーナーがいるならば、そこに参入したくない」 「〇〇トレーナーはそこの地域をよくしてる」 「〇〇トレーナーはそこの地域で認知度が高い」 などの SNSでの評価ではなく、 地域という現場での評価。 オンラインよりもオフラインでの認知度。 結局、 トレーナーの仕事は “人と対面しながら指導する“ もしくは、 “対面した中で指導されたい“ は変わらないわけです。 次から次へと SNSというレッドオーシャンに飛び込んでる トレーナーをみると そこにかける時間とお金は 勿体無いと思ってます。 仮にSNSをやるとしても 地域での活動もやりながらSNSを 上手く活用するならば理解はできる。 冬のそんな冷たい海に飛び込むことではなく、 今は時期が違うから ビーチや町でやるべき活動をやろうよ！ ということです。 私の場合は SNSで集客したり トレーナー向けに商材を売るとかはしてません。 単純に、 どちらも興味がない。 周りのトレーナーは 次々とSNSに力を入れたり、 SNS広告に力を入れたりしてるけど 私は 周りがそんなことをしてる間に ひたすら“地域“に “時間“と“お金“をかけてます。 ここはとても大切ですが 『SNSはAIや業務委託などに 任せることもできるけど（代替えのきく仕事） 地域は AIや業務委託などに代替えがききません （主人公は本人なので）』 自分じゃなくてもできる仕事か、 自分じゃないとできない仕事か。 そう考えると いろんな情報が蔓延してるSNSは 自分じゃなくても 誰かがやってくれる仕事なので 逆にいうと助かってます。 誰でもできる仕事を 周りの同業者が頑張ってくれる間に、 その同業者には できない仕事を地域でやっていく。 ↑これだけでも次の答えは出ていませんか？ なので、 ここは早めに トレーナーは抑えてないと 先行者利益すら出ません。 絶対領域を作れるか？ パーソナルトレーナーは 人の身体を変えること。 ではなく、 パーソナルトレーナーは 人の身体“も“変えることができる職業。 他には 人の生活も変えらるし 地域も変えられるし 働き方も変えられるし これまでの常識も変えられるし これからも変えられる 多様性を提供できるトレーナーに 次の価値もついてくる。 地域の次は 多様性を提供できるトレーナーにもなると 考えられます。 それは 地域の土台があるから 多様性の提供がしやすくなるということなので その地域の土台がないのに 多様性を発信しても無理です。 どんなに知識や技術があるトレーナーが SNSで発信しても 受信してくれないのは そこの土台をサボってるからです。 トレーナー自身が 固定概念や先入観を持てば それで可能性は終わる。 でも それらがなければ 次から次へと可能性が出てくる。 いつまでも他トレーナーやジムを批判して マウントをとったり 嘘の数字や肩書きを並べなきゃいけないのは 【あなたの成長が止まってる証拠】 『ないなら作る！』 『あるならば壊す！』 固定概念と先入観と常識は パーソナルトレーナーに一番不要なものだと 考えてます。2024/05/10に公開- 指定なし0.25%290 なぜ、 フィットネス業界やエステ業界で トレーナーやヨガ講師向けの“集客セミナー“が 多いのか？ 答えはかなりシンプルで、 【その集客セミナーで集客できない人が多いから】です。 「なぜ、世の中からダイエットセミナーが減らないのでしょうか？」 「なぜ、あなたはダイエット情報を常に追い求める？」 この答えも同じ理由です。 答えは それらのダイエットセミナーも ダイエット情報を得ても あなたもあなた以外の人も痩せないからです。 ダイエットセミナーの講師や ダイエット情報を発信してる人は あなたの悩みを聞いてくれましたか？ あなたの情報や日常生活、 あなたが日頃食べてるものを細かくみてくれましたか？ 向こうはあなたのことを ほとんど知らないどころか、 全く知らないのに なぜ、 全員にそのダイエット情報が合うのか？ 1人1人、 身体も日常生活も体質も違うから 誰かの成功例や大まかな情報だけでは 痩せないのでは？ おそらくそれは どこかで分かってるはずだよ。 だから、 パーソナルトレーナーという職業が 世の中に浸透してきました。 じゃあね、 トレーナーやエステの皆さん 集客セミナーもそれと同じじゃないですか？ それと同じで、 トレーナーや講師っぽい人の 集客セミナーを受けたところで 相手は 10分でも 30分でも 1時間でも あなたについて カウセリングしてくれましたか？ 集客もダイエットと同じで 1人1人違うのでは？ 1人1人違うと分かってるのに 集客セミナーを受講しても あなたに向けたセミナーではなく、 あなたみたいな不安や期待を持ってる人から お金を巻きあげるセミナーになってるので そこにパーソナルは存在しません。 仮にそこにパーソナルが存在しても 経営や財務の本格的な知識や資格がない人から コンサルを受けても ただの“コンサルの真似事“で終わってませんか？ トレーナーだったら分かるはずだよ… 1人1人、 トレーニングも食事アドバイスも違うように 集客も同じように1人1人違うよ。 むしろ いろんなダイエット情報を得る人は 失敗しやすいのと同じで、 情報を得ることがゴールになり、 自分に合った情報を得ることがゴールにないと 失敗しやすいもの。 あなただけのことを しっかり見てくれる人を探すこと。 ここは恋愛や結婚も同じだよ。 まとめると ダイエットセミナーが 世の中から減らないのは ダイエットセミナーで痩せないから！ 売れないトレーナーや若手トレーナーを カモにした集客セミナーが 減らないのは 集客セミナーで集客が改善されないから！ 自分には1ミリも関係ない人の集客術を 真似しても 結果的に ネットやYouTubeで調べて出てきた集客術を 真似してるのと同じことだよ。 そこに気付け！！！ #そもそも集客にこだわるな #集客が乏しいならば他を作れ #集客にこだわるから情報取得が狭くなる #結果的に無駄なお金と時間を使う #私ならば集客ではなく収益化できるのを増やす #その方が圧倒的に早い #トレーナーはマジで集客にこだわりすぎ #今はもう令和だよ #いつまでも昭和の悩みで悩むな 2024/05/08に公開- 指定なしhttps://www.instagram.com/explore/tags/そもそも集客にこだわるな#そもそも集客にこだわるなhttps://www.instagram.com/explore/tags/集客が乏しいならば他を作れ#集客が乏しいならば他を作れhttps://www.instagram.com/explore/tags/集客にこだわるから情報取得が狭くなる#集客にこだわるから情報取得が狭くなるhttps://www.instagram.com/explore/tags/結果的に無駄なお金と時間を使う#結果的に無駄なお金と時間を使うhttps://www.instagram.com/explore/tags/私ならば集客ではなく収益化できるのを増やす#私ならば集客ではなく収益化できるのを増やすhttps://www.instagram.com/explore/tags/その方が圧倒的に早い#その方が圧倒的に早いhttps://www.instagram.com/explore/tags/トレーナーはマジで集客にこだわりすぎ#トレーナーはマジで集客にこだわりすぎhttps://www.instagram.com/explore/tags/今はもう令和だよ#今はもう令和だよhttps://www.instagram.com/explore/tags/いつまでも昭和の悩みで悩むな#いつまでも昭和の悩みで悩むな0.18%192 よく 日頃の姿勢の意識として、 「姿勢を意識しましょう！」 「踵に重心を乗せましょう」 「胸を張りましょう！」 「呼吸を意識しましょう！」 「お腹を凹ませましょう！」 というトレーナーのアドバイスに対して、 同業者が “そんな意識しても続かないことは意味がない“ “結局意識しないとできないことを教えてる“ みたいな意見を言う人もいるけど、 これって なんでダメなんですか？？？ 日頃から 意識させることや 意識してもらうことは 誰かが損すること？ 仮に “意識しなくてもできること方法“ があるならば、 “言うだけの理論“ではなく、 “できてる人の実績“を見せてほしい。 そうじゃないと、 他人の否定に対して 自分と肯定とのバランスが合わない。 ただ、 否定してるだけで 気持ちよくなることではなく、 自分の理論が肯定できる証明がないと マウントにすら なってないわけです。 基本、 意識する時間が長ければ長いほど 筋肉を使ってる時間が増えるので、 そこは筋トレと同じだと思うんだけども 意識することが なぜ、良くないのか説明できる同業者、 もしくは 理論の肯定（実績や証拠）付きで 議論できる人いますか？ 意識しなくてもできることと 意識してできることの 違いが何なのか教えてほしいです！ なぜ、 姿勢を意識してもらうのに 胸を張ったり、 背筋を伸ばしたり、 腹圧を意識したり、 そのような意識付けをしたら ダメなのか。 個人的には なぜ、 無意識は良くて、 意識するのは良くないのかが 全く理解できません。 「意識する姿勢は良くない！！」 というなら、 あなたは 友人や家族、自撮りでもいいけれど 一緒に写真を撮る時や 証明写真とかで写真を撮る時、 全く写り映えを気にせずに キメ顔や自分が良いと思ってる表情は一切せずに 写真を撮ってますか？ どんな時にでも 素の表情で無意識で写真を撮ってますか？ 筋肉自慢の人は、 自分の身体の筋肉を撮る時は、 力は一切入れず、 筋肉が際立つポーズや形も作らずに 無意識で写真を撮ってますか？ 女性のトレーニーならば、 ウエストやお尻ラインを強調するために お腹を凹ませたり、 腰を反ってヒップラインを強調することなく 無意識に写真を撮ってますか？ なぜ、 そこの意識は正当化されて、 姿勢となると 意識することは悪とする人がいるのか。 意識することが良くないというならば、 あなたも意識して 自分が良くなるような身体や 表情の使い方をやったらダメだよ！ あれこれ理由をつけて、 “呼吸や姿勢を意識するのは 意識しないとできないことだから続きません“ という指導者もいるけど、 そもそも 潜在意識と顕在意識の ２つの意識を 理解してないのでは？？？と思ってます。 意識しないと潜在意識にも 辿りつかない訳です。 私は あえて意識してもらうことも言います。 「姿勢は日頃から意識してください！」 「意識することは何も悪くないです」 「まずは意識していないことから脱してください！」 自分が良くなることに対して 頭や脳を使う時間は必要。 意識的に “自分自身が良くなること“に 時間を割いてください。 その時間が多ければ多い人ほど 自己肯定感が増えて、 自分のための時間が増えると思ってます。 自分が悪くなることや 他人の自慢話やキラキラ投稿は 考えなくていいです！ 意識することは悪くない。 意識しない人の方が多いから 世の中に姿勢も歩き方も悪い人が減らない。 ここの答えはもう出てる。 2024/05/04に公開- 指定なし0.14%160これよく私が投稿してますが、再度。 トレーナー業界でも、 他の業界でも同じことが言えますが、 ○今なら入会金0円 ○体験料を半額や500円のワンコインで！ ○セッション割引期間中 などをやってる時点で その店がどういう状態か分かる。 まず 答えから言うと 【それをやる人は経営が上手くいってない】 経営状態が良ければ それをする必要性もメリットも1ミリもない！ 本当に 忙しいジムも人気なトレーナーも 安定してるトレーナーも キャンペーンも割引もやりません。 少し考えてみてください！ もし、 あなたならば 毎日安定して仕事が忙しいのに、 「よしっ、忙しいけど体験料を半額にしよう！」 「いまだからこそ入会金の無料キャンペーンをやろう！」 みたいなことをしますか？？？ そんなことをすれば さらに忙しくなりますよね。 スーパーの惣菜などの割引シールは なぜ貼る必要があるのでしょうか？ 売れない商品だから？ 売れる商品だから？ この場合、どちらでしょうか。 割引してる本人は視野が狭くなって 気づいてないだけで 本人以外は分かってます “あっ、人が来てないから割引してるんだなぁ…“ なぜ、 すぐに割引とかキャンペーンとか トレーナーやヨガ、ピラティスの インストラクターはやってしまうのか？ 結局は 売れない人の真似をして、 割引商法をやってることが多い。 本来ならば 割引なんかやりたくない…と思ってるはず、 それ経営ではなく、 ただの“妥協“。 その時点であなたの経営が １つ失敗してることを意味する。 スポーツジムがよく月会費キャンペーンを してるのも まだまだ会員が足りないからです。 ※入会してもすぐに辞める人のサイクルが 常に起きてるのがスポーツジム 経営が安定してる人は 割引もキャンペーンもしません。 ミシュラン星をとるレストランが ホットペーパーに乗せたり、 半額キャンペーンなんてしないですよね？ 「無料や割引すれば人はくる！」 こんなの経営者じゃなくても 素人や小学生でも思いつくような思考は やめない？？ そんなことして 自分はやりたくないのに 自分のサービスや価値や価格を 自分自身で落としてまで やってしまうほど あなたは 必死に頑張ってないということ。 金額下げれば人が来るかも… 無料にすれば人がくるかも… ホットペーパービューティに載せれば人が来るかも… またインフルエンサーに宣伝してもらおう… 無料サイトに載せてもらって宣伝してもらおう… 掲載料や成果報酬を払ってもいいからアプリに登録して載せてもらおう… ただの 他人任せ、割引任せ、アプリ任せ… 自分が誰よりも 死ぬ気で動いて、 必死に宣伝して、 営業して、 それらをマーケティングなどに落とし込んで… まずは、それをやった？ 割引やキャンペーンをしなくても その正規の料金でよいから体験に来たい！と 思ってもらえることをやった？ 体験なんて特に 最初のあなたの指標だよ。 「割引していたから来ました！」 を最初に作り上げることよりも もっとやるべきことが経営者にはあるのでは？ うちは 体験トレーニングが 60分で5,000円だけど もう9年間 体験トレーニングの割引もしたことがない。 セッションの安いとか、高いは 別によい。 でも、 セッションや体験の価値も価格も落とすのは ただの『失敗』 商品を割引にするのと 人やサービスを割引するのは 全然違うこと。 自分で自分の価値を下げただけなので 結果、 お客さんも 自分の価値を下げたあなたに 来てるだけなので最初からズレる。 割引の惣菜を買う人は 割引の時にしか惣菜を買いに来なくなる。 その商品がすでに その人の価値と価格の基準になっている。 割引して 人の興味や関心を惹きつけるよりも 割引はせずに どうやればサービスやセッションに 魅力を感じてもらえるのか。 それを考えることに 時間を割きまくった方が 本来の経営者の形では？ 小学生でも思いつくような “安くして来てもらおう“はやめよう。 結構多いのは、 「高いけど価値がある」 「金額より価値を提供してる」 「知識や技術が他より優れてる」 という人ほど キャンペーンしたり、割引をしてる。 結局、 言うてる本人が “金額を下げれば人がくる“と思っていて、 “価値で勝負してない“ スーパーの売れない惣菜になりたいのか、 値引きされない価値が高い食材になりたいのか。 2024/05/02に公開- 指定なし0.17%182 自分の中で 分かってる答えがあって “お金がかからないものほど価値がある“ その中でも厳選すると 『山や海、川などの自然』 『ボランティア活動』 『姿勢や歩き方』 『手料理』 など これらを別の視野から見て 別の言い方があるとすれば “今の日本人に足りないもの“ “選択肢と可能性がもっと広がるもの“ “常に子供たちに伝えていきたいこと“ です。 私は ブランド品やお金よりも “経験“や“体験“に とても価値を感じてるので 優先順位としては、そこに投資します。 ここは 個人的に一通り経験してしてるので 説得力はあります。 高い料理を食べるよりも 手料理の方が食べたい！と思うし、 休みの日は 人がたくさんいるところに行くよりも 自然とたくさん触れ合うところに行くし、 自己肯定感を上げるには ゴミ拾いなどのボランティア活動が 1番のメンタルトレーニングだと思ってます。 実は 無料でできることの方が “人の生き方や価値観を変える力“が 眠ってると思うし、 “誰でもすぐにできるもの“でもある。 と、毎回思ってます。 お金を払って解決できないと 思うものほど、 実は多くのものが お金を払わなくても解決できるものが多い。 これはおそらく 今の時代だからとかではなく、 ずっとずっと昔から ここの基準は同じかなと思ってます。 お金で「家」は買えるが、「家庭」は買えない お金で「名医」は買えるが、「健康」は買えない お金で「セックス」は買えるが、「愛」は買えない お金で「血」は買えるが、「命」は買えない など 中国のことわざでも 同じようなことは昔から言われできてるわけです。 幸福度を高めるのに 難しいことを達成しようする人が多く、 目の前にある簡単なことを おろそかにする人が多い印象。 特に 日本の場合は 「家庭」「健康」「自己肯定」「愛」「命」「自然」「無形資産」 など まだまだたくさんあるけれど 個人的には日本人は弱いと感じてます。 『買えるもの』よりも『買えないもの』 それらは人生の中で どれだけ経験できるか、 手に入れることができるか、 によって 人生の幸福度も変わってくるものかなと。 もちろん買えるものにもたくさん価値はあるけど、 買えるものに 目を向けすぎてるということです。 本気で周りに悩んでる人が 私の近くにいるとすれば 間違いなく、 一緒に 自然に触れることやボランティア活動に誘う。 お金がないメリットは お金じゃない経験を増やすことができること。 ただ、 現実はお金も必要なので 人ではなく、 お金に動いてもらう形も どれだけ形成していくかが求められるもの。 お金の勉強やお金の知識というのは 本来はそういうことかなと。 昨今、 SNSを見れば お金自慢やブランド自慢が溢れてる訳です。 それらの発信を見る人は、 そこに憧れるし、そこに嫉妬心を持つ人も多い。 幸福度の基準値が SNSによって、みんなが同じ方向を 向きやすくなるのがSNS。 必要なものではあるが “本当に狭い世界だなぁ…“と思うことしばしば。 日本には あらゆるお金の問題があるけれど お金に支配されることよりも お金から解放されることが 幸福度が上がることだと思ってます。 まずは お金がなくても できる経験や体験を増やすことで これらの意味が実感できるので 考えることよりも 『まずは感じろ！！！』です。 「あなたはお金では買えないものを いくつ持ってますか？」2024/04/30に公開- 指定なし0.19%220 ちょこザップが 各店舗に カラオケやマシンピラティス、ランドリーや ドリンクバーまで設置して、 「なんでもやりすぎ！」 「もはやカラオケとか関係ない！」 「なにがしたいの？」 と、 いう人もいるけど、 そもそもちょこザップ自体が ずっーーーと前から 『うちはスマートライフジムを目指してます！』 『ちょこザップはコンビニ型ジム』 とコンセプトを公開してるわけです。 『コンビニの定義』 『スマートライフの定義』を 批判してる本人が理解してないのに、 なんでもやることを批判してるのは “ただの自分の無知アピール“。 逆に疑問なのですが… なんでもサービスを提供して困る人は誰なの？ カラオケができて困る人は誰？ ドリンクバーができて怒る人はいるの？ 新しい時代を作ろうと それらを受け入れてもらうために 企業は先に “コンセプト“や“経営理念“などを 作るもの。 そもそも 「カラオケは関係ない！」 という意見こそ疑問なんだけど、 逆に そこでカラオケができる良さやメリットは何？ ●日頃のストレス発散になる ●1人カラオケができる ●カロリー消費やお腹を使う ●カラオケ屋さんに行かなくて済む ●カラオケ屋さんに行くお金を節約できる など さまざまな効果や対価があるでしょう むしろ ストレス発散もできて 運動もできて 時間もお金も節約もできる！ で、誰が困る？ ちょこザップは 「フィットネスを提供したい！！」 とかではなく、 フィットネスも提供したい！ フィットネス以外のことも提供したい！ さまざまな人にライフを提供したい！ さまざまなな人に便利さを提供したい！ というコンセプトなので、 おそらく 個人的に思うのは 『ライフ』と『コンビニエンス』 と言う単語は最強です。 そうなると ちょこザップは やりすぎではなく、 “もっとさまざまなことをやらないといけない“ となるので、 今後もライフとコンビニエンスを上手く打ち出してくるでは？ なので、 ちょこザップがやってるサービスは コンセプト通りで進んでるわけなので、 それを批判してる人は 私には全く理解できない。 あなたの軸で ちょこザップは動いてないので 批判しても仕方なくないかい？ パーソナルトレーナーは パーソナルトレーニングだけを 教える人や そのような発信しかしない！と 自分で作りすぎれば作るほど そこに壁ができる。 それが悪いとかではない。 もちろん逆に パーソナルトレーナーだけど これもやります！ あれもやります！ こんなこともしてます！ となれば可能性は広がるけれど、 何でも屋さんや 本気度が低いと思われることもあるので 人が離れることはある。 でも、 自分の可能性を守るならばどっちなのか？ ①パーソナルトレーナーしかできないのか？ ②他のこともできるのか？ パーソナルトレーナーとして 集客や売り上げが落ちたらどうするか？ 事故や病気で働けなくなったら？ 大地震で町が大損害で営業どころではなくなったら？ 他人の評価を気にすることよりも まずは自分を守れる選択肢や行動の方が大切！ その準備をしなければ 追い込まれるのは自分じゃない？ トレーナーとして 100点満目指すのも正解。 でも、行き止まりは100点満点。 それならば、 トレーナー以外で 80点のものをいくつも作っていれば 仮に80点のものが5つあれば 80×5 で400点なわけです。 自分を守るとか リスク管理というのは そこのスコアを上げることです。 その中で 仮に離れる人がいても 80×5 のサービスや事業には 新しい顧客や自分を必要としてくれる人が さらに増えるわけです。 あくまでも確率論の話です。 でも、私は実際にそれを1番よく実感してる。 私の場合は、 先の活動を見据えた時に そちらの方が大切。 1人のパーソナルトレーナーとしても トレーナーの仕事が嫌いとかは1ミリもなくて、 もっとトレーナーの仕事や価値を 多くの人に知ってもらいたいとか、 トレーナーを長く続けたいとか、 多くの人が私のところで トレーニングを受けてもらえるようにしたいとか、 あくまでもトレーナーが軸です。 そのためには しっかりリスク管理や可能性を広げること、 自分の認知度や発信力、影響力は つけることをしないと どれも叶わないと思ってます。 離れる人は仕方ない。 ただ 100点満点は取れないけれど 私は100%で常に仕事はします。2024/04/29に公開- 指定なし0.15%162 【パーソナルトレーニング事故多発 6年間で209件】 というニュースについて、 おそらく実際は ここの調査委員会に報告がいってないだけで その数字の何十倍も これらの事故や怪我はあると思ってます。 ただ、 この数字は他人事ではなく いつか自分も 気をつけていても 同じようなことを起こすかもしれない… と危機感を持ちながら しっかり指導していくこと。 もしかすれば、 私のところに声が届いてないだけで 過去にそのような方も いるかもしれないし、 トレーニングなどで 姿勢や歩き方を変えたことで 間接的に怪我に繋がった人はいるかもしれない。 ここは分からないかもしれないけど それらの可能性はゼロではないわけです。 それは将来のことをみてもゼロである！と断言できないんです。 自分も直接的にも間接的にも 怪我に繋がるようなことをしてるかもしれないという 可能性はどのトレーナーも ゼロではないわけです。 “ゼロかもしれない“はあっても “ゼロである“という証明は誰にもできません。 その中で これらのトレーナー絡みの事故や怪我が ニュースになると 「周りのパーソナルは酷い…」 「素人トレーナーが増えてる…」 「もっとトレーナーは学べ…」 「本当にありえない…」 「俺は絶対にそんなことはさせない」 とかの トレーナー狩りや トレーナーのマウント合戦が 必ずあちらこちらで起きます。 可能性がゼロであることを 証明できないトレーナーの 謎のマウント合戦が始まるんです。 どんな不慮の事故でもそうですが、 “批判から入ることではなく、 自分もより気をつけよう“ から入ること。 自分も 常に危機感を持って 安全かつ安心を心がけて トレーニング指導をしようと思うし、 今後、 どんなに気をつけていても 事故や怪我をすることもあるかもしれない。 その中で 指導者にはトレーニングを指導する際に 最低限のリスク管理が求められます。 飲食店でも どんなに気をつけていても 食中毒が発生してしまうこともあるし、 異物が混入することもある。 車の運転にしても 常に気をつけていても 一瞬の気の緩みで事故を起こすこともあるし、 違反することもあるし、 自分が気をつけても事故に遭うこともある。 「なんてやつだ…でも、自分は大丈夫！！」 よりも 「自分ももっと気をつけて、意識を高めよう！」 が必要。 万が一、 事故が起きても トレーナーはすぐに対応する知識や技術は 最低限持ってるわけです。 だからこそ、 トレーナーは普通救命講習や 応急手当講習などを受講する義務があって 最低限の知識と対処法ができる。 さらには クライアントの方がなにかあっても 賠償できるように 全てトレーナーには保険加入の推奨が求められるわけです。 それがトレーナーができる リスク管理の１つです。 ここに関しては、 「保険に加入してない…」 「普通救命講習も受けてないし、更新もしてない」 は、その人が意図的にやってないだけなので、 偶発的な事故や怪我と違って この場合はトレーナーの罪です。 よく私も 人のミスのことを 【事故】か【殺人】か、 もしくは、 【ヒューマンエラー】か【システムエラー】か、 に区分けします。 事故はわざとではない偶発的なものが多く、 殺人は殺す意思がある意図的なものが多い。 ヒューマンエラーはその人に問題があり、 システムエラーはそのシステムに問題がある、 みたいなことです。 嘘をつくのは意図的なのでヒューマンエラー。 異物が混入したのは偶発的なので そもそも異物が入る対策がされてない、 出す前に確認をするシステムがないのでシステムエラー。 園児がバスの中に取り残されて亡くなる事故が 相次いだけれど、 あれはヒューマンエラーではなく そもそも確認作業をする習慣がされてないとか バスの中に人が残れば認知するシステムがないとかが問題。 私ならば システムエラーな訳なので その確認ミスが誰がやっても起きないシステムに 変える。 例えば、 子供が乗車する時に ①帽子でもいいし、名札でもいいので それをバスの運転手や乗車してる先生に必ず預ける ②降車する時に、降りる子供にそれを返す ③手元に帽子がなければ全員降りた。 手元に帽子があればまだ残ってる。 みたいな ミスが起きた時に 人が悪いのか、システムが悪いのか、 意図的なのか、偶発的なのか。 しっかり判断して意見することも求められる。 根拠のない 「自分は大丈夫！！」 が1番、次の事故を生みだす2024/04/26に公開- 指定なし0.3%350トレーニングをする モチベーションって人それぞれ。 私の場合は、 常にトレーニングを怠らないのは 2つの理由がある。 ①なりたくない身体になりたくないから ②常にスポーツパフォーマンスは上げたいから です。 この仕事をしていると “なりたい身体になりたい“ “自分のことを好きなれる身体になりたい“ などの モチベーションを持ってる人が多い。 もちろんモチベーションは個々の自由。 私の場合は、 “なりたい身体になる“ よりも “なりたくない身体に絶対なりたくない“ と意識することで 日々のモチベーションを保ってます。 昔から、 お金持ちなのにカエルのお腹みたいに出てるとか、 運動不足が分かる二重アゴとか、 地位も名誉もあるのに身体はだらしない、 30代、40代になれば太りやすくなるとか そういうのが 苦手で、 そんな経営者にもなりたくないし、 サボってるだけなのに理由をつけて言い訳してるとか、 そんな40代、50代になりたくないと 思っていたので、 それは今でも変わりません。 どうせなら 『カッコいい身体を持つ経営者』 『カッコいい身体を持つトレーナー、もしくは講師』 『カッコいい身体の40代、50代』 を目指したい。 もしかすればそれが 同世代や違う世代にも 良い意味で影響を与えられるかもしれない。 憧れられる存在、 もしくは参考にしてもらえる人に 自分もなれる野田はないか？！と。 努力や方向性を変えるだけで 誰にでもそのチャンスはある！ トレーナーの仕事も そういう人たち、 もしくはこれから理想の自分を目指して トレーニングしてる人を サポートする立場。 同じ男性にしても ぽっこりお腹とか、 二重アゴとか、 お尻が垂れてるとか、 姿勢が猫背とか、 歩き方が遅いとかガニ股とか、 匂いが臭いとか、 トレーナーとしても 男性としても ほとんど参考にもならないし、 憧れることもない。 自分の 人生がこの先 2回、3回とか分かってるならば １回の人生ぐらいは 怠けてもいいかもしれないけど、 1回しかないと分かってるわけなので じゃあさ、その１回は ○自己肯定を上げること ○挑戦をやり続けた ○なりたい身体を維持していた と、 最後に思えるようにしないと 勿体無いなぁと いつも思ってます。 やりたいことが たとえできなくても 好きな身体は自分で作ることはできる！！ そこは言い訳しない。 その中で いまだにトレーナー界隈でも 身体がムキムキなトレーナーや 筋トレ自慢のトレーナー、 コンテスト出場者のトレーナーを “トレーナーに筋肉はいらない“ “ムキムキのトレーナーは教えるのは下手“ “トレーナーは身体よりも知識と技術“ とかのポジションをとる人も多い。 ただ もうみんな分かっていて、 それを言っちゃう人は 決まって “筋肉がない人“ “トレーニングをサボってる人“ “自分の身体に自信がない人“ がほとんどです。 そう言いたくなるのは分かる。 そう言わないと 1番筋トレをサボってるのは自分であり、 自分がサボってるの正当化させるために 筋トレしてる人やコンテストに出る人を 批判しないと トレーナー界隈で自分のポジションを 維持できないから。 ただ現実に 筋肉ある人とない人、 どちらが頑張ってることをしてるかと言えば 前者なわけで、 そこをしてないのに している人を批判するのは とてつもなくダサい。 「自分が本気でやってから言え！」です。 よくその人たちは 知識や指導力でマウントをとるけど 知識の差があっても 2,3日とか１週間あれば 知識の差は勉強を必死にすれば 差は埋まる。 筋肉の名前を全て覚えなさい！ ジムのマシンの使い方を覚えなさい！ と言われても 1日あれば覚えられるもの。 でも、 身体は 2,3日とか1週間頑張っても すぐにムキムキにもないないし、 脂肪も10%とか落ちませんよね？ どちらの努力が評価されやすいか。 これって トレーナーが1番わかってる事実じゃない？ これが本当の 『知識と筋肉の現在地』です。 ムキムキ筋肉マンの批判は、 あなたには１週間かけても 辿り着けないほどすごいことです。 下手すれば1年間、 本気で努力しても辿り着けないもの。 結局、 その人たちが批判してることは “自分がやっていないコンプレックス“ 自分はやってないのに 努力してる人を批判するのも “なりたくないものにならない“に繋がる2024/04/23に公開- 指定なし0.19%211 正直に、 言ってほしいんだけど 『これをやれば誰でも脚やせできるエクササイズ』 『これを乗れば誰でも痩せる』 『これをやれば腹筋はムキムキになる』 『誰でもモデルみたいになれる』 『ぽっこりお腹解消エクササイズ』 とかの投稿や動画を 載せてる人は、 正直 それを発信してる本人が1番 “そんな訳ないじゃん！！ たったこれだけで変わるわけないだろ！“ って思ってるでしょ？？？ それらの投稿を作成してる時も どこかでそんなことを思いながら 作ってませんか？ 本人も “たったそれだけで“ 変わったはずがないので それだけやれば… 誰でも痩せる… どんな人でも細くなる… なんて思ってないはずです。 そうなると、 “そんなはずないじゃん“と 本人が思ってる可能性は高いことを なぜ、そのような文言を使うのでしょうか？ 一歩間違えれば 詐欺行為でもあるリスクを背負って なぜ、 効果が誰にもでも出るような感じで 言いきるのか？ 再生回数？ フォロワーを増やしたい？ いいねが欲しい？ それらは本当に 自分の信頼や信用を落として、 嘘をついてまで 得る価値があるものですか？ それを投稿すればするほど 目先の欲しいものは “一時的“に手に入れても 先の信用や信頼は 下手すれば“一生“失うので そこにレバレッジを掛けすぎです。 最近の YouTubeの令和の虎にて あるパーソナルトレーナーが出演し、 『アミノ酸を塗るだけで筋肉が肥大する商品』 について、 チャレンジしてましたが、 ○毎月セッション200件以上 ○一回のセッション11,000円ほど ○某ジムで数百名のトレーナーの中で1位の実績 ○でも商品開発の自己資金は20万円 ○でも、その塗るアミノ酸の実績はない ○でも、当の本人の身体は肥満体型 ○機能改善を得意とするのに本人は常に猫背 などなど いや… 一流の社長は騙せないよ。。 の全ての 人が見抜いてる回。 まさに 私もよくインスタでも指摘するが “パーソナルトレーナーがよく使う数字の嘘“ 詐欺師や嘘つきは 数字をよく使うというが、 数字を使うならば その数字を証明できる根拠がないと 誰にも相手はされません。 そうなると その数字を証明できるトレーナーか、 その数字を証明できないトレーナーの ２つに 間違いなく、今後区分けされます。 だからこそ、 自分が扱う数字に自信がないならば 『もう数字使うことをやめとけ…』 と思う。 誰にも証明できない数字を 使う人ほど “ただ、その数字になれることを憧れてるだけなんだなぁ“ とよく思う。 この先、 価値のない数字を使う例としては、 月〇〇セッション達成！ 月〇〇万円達成！ 最高月収〇〇万円達成！ 過去〇〇人担当実績！ 某スポーツジムでNO1の指名実績！ など もうこれらのブランディングは お腹いっぱいです… というよりも 誰もそんな数字に興味ないです。 凄いと思ってるのは真偽を証明することもできない 本人のみです。 基本、 価値のない数字は “誰が調べてもわからない数字です“ 何度も何度も言うけど トレーナーとして成功したいならば まずは トレーナーとかの前に 【1人の人として嘘だけは付くな！】 2024/04/21に公開- 指定なし0.2%221 トレーナー業界もだけど、 飲食店はもっと凄いなぁと実感。 私が飲食店のオーナーならば 1番怖い順番は、 ①食中毒 ②火事 ③各口コミサイトの評価 ④集客 ⑤材料費や管理費 ⑥従業員やアルバイトの退職 ⑦周りの競合他社 の順番です。 本当の飲食店のオーナーさんは 実際どうですか？？？ トレーナーならば ①は関係ないし、 ②火事になっても レンタルジムやスポーツジムを使えばよいし、 ③口コミサイトで関係あるのは Googleぐらいだし、 ⑤とかもモノを売るわけでもなく、 ⑥もある程度トレーナーとしての ベースがある人が来るわけです。 ただ、 ⑦に関しては 下手すれば AI、YouTuber、ネット、SNS、格安ジムや通販、痩せるサプリ、ヨガ、ストレッチ、エステ、整体、整形外科など あらゆるところが 該当することもあるので そこが飲食店とは違うところかなと。 なので、 トレーナーに求められるのは ⑦の対策か、お金の対策かのどちらかかなと。 トレーナーでも そこの【対策】ではなく、 そこで【対抗】してる人が多いので、 なぜ わざわざ市場が埋まってるところに “対抗“してるのか不明です。 対策と対抗は違う。 リールやTikTok、ダイエット投稿をやるのは “対抗“なので、 負けない方法ではなく、 どちらかというと負けやすい方法。 新しい市場を作り出すことも 求められるのがうちらの業界なので そこで対策したり、 新しい市場を作るから レッドオーシャンとブルーオーシャンに それぞれ入っていく。 結局、 みんなトレーナーが同じ方向を向いて 【対抗】し合ってるから こちらとしてはラクです。 結果、 対抗のところを行くから 他社他者批判したり、 ライザップが…とか 知識ないトレーナーは…とか コンテストからトレーナーになった人は…とか YouTubeは…とか 愚痴や不満、嫉妬をしてのでは？ それは周りが悪いのではなく、 対抗してるところにいるあなたが悪い！！！ 自分から対抗ゾーンに行ったので 対抗し合ってる形になるんだよ。 私は 対抗よりも対策が大好きです！ わざわざ対抗することよりも なんかSNSマーケティングを極めるよりも まず最初にやるのは 自分の地域や店舗周りで どれだけ営業したり、 どれだけ知ってもらう行動を知ってもらうかじゃない？ 顔も知らない、 名前も知らない、 どこに住んでるかも知らない人に向けて SNSで発信したり、 フォロワー増やしたり、 再生数増やすことよりも 顔をみて、表情をみて、 自分を伝えることような基礎のことを どれだけ多くのトレーナーの方が 実際やってますか？？？ 正直、 トレーナーのほとんどは ここサボってます。 というよりも甘くみてます。 なので、 ラクそうな まずはインスタ強化！！ まずはリール強化！！ まずはSNSで有料広告をうつ！！ まずは口コミ強化だ！！ に逃げる。 周りに成功者や影響者に影響されすぎです… まずはやるべきことは 地域でしっかり活動すること！！！ 自分の店舗がある周りや地域の人に しっかり自分を売り込むこと！！ それをやるからSNSが活かされるのに それをやらないからSNSで死んでる人が多いのが 今の現実では？ SNSで一攫千金狙いすぎです（笑） それ経営でもなんでもない。 経営よりもギャンブルの感覚じゃない？ なぜ、 議員とかは自分の選挙区で 演説や挨拶を駅立ちや辻立ちをするのか？？ 「これシンプルになぜだと思いますか？」 … それが今のあなたに必要な答えです。 新しいことをやる前に 不確実なことよりも 確実なことをまずできないならば 必ず負けるよ。2024/04/20に公開- 指定なし0.18%210<前へ1...2345678...13>次へ×インフルエンサーコンテンツCSVダウンロードフォロワー総数、フォロワー増減数、エンゲージメント数、エンゲージメント率ダウンロード※ データには投稿ID, キャプション, LIKE数, コメント数の他、投稿日, 投稿URL, Reel再生数, Reel動画尺, スクリーンネーム, 名前, 自己紹介, フォロワー数, ユーザーURLが含まれます。 コンテンツをCSVでダウンロード
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